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内蒙古-包头 
8000左右 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 本科 工作经验:3年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:1-2人
任职要求: 岗位职责: 1学历及专业背景要求(含资格证书要求) 1.1 建筑学、工民建等相关专业大学本科及以上学历。 1.2 中级及以上职称。 1.3 一级注册建筑师、一级注册结构师优先。 2经验要求 2.1 三年以上房地产企业和设计院设计管理工作经验,具有丰富的设计及管理经验。 2.2 两年以上房地产项目的设计部经理工作经验。 3其他工作技能要求 3.1 业务技能及专业知识: 3.1.1 熟悉工程领域法律法规及地方性政策。 3.1.2 具有良好的设计管理专业技术知识。 3.1.3 熟悉房地产设计管理各环节(包括精装修)的管控要点和关键环节,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题。 3.1.4 能统筹建筑、景观、室内等专业工程技术管理。 3.1.5 熟房地产开发流程。 3.2 职业素质:具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,能够处理繁复的工作。
内蒙古-包头 
4000-8000 
2017-12-05 
公司性质:股份制企业 学历要求: 中技 工作经验:1年以上 公司规模: 500-1000人 招聘人数:
任职要求: 岗位职责: 1、负责施工现场的人员、物料和设备等安全; 2、负责与施工单位安全管理人员对接; 3、在部长指导下,建立和完善安全规范与制度; 任职要求: 1、大专以上学历,安全、工民建等专业; 2、1年以上施工现场安全管理工作; 3、有安全员证、上岗证等
内蒙古-包头 
年薪制 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 本科 工作经验:5年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求: 1.组织管理和指导公司设计计划完成率80%以上。 2.检查考核各公司项目按时、保质、配套、高效完成项目实施计划,保证项目各关键节点达成率80%以上 3.检查考核公司项目工程质量,满足总分包合同中约定的工程质量要求,获得当地政府出具的安全文明标化工地。 4.参与审核事项有:技术质量资料、合格供方、设计任务书、新技术应用、项目限额设计、设计方案、初步设计方案、设计变更单、工程变更单、项目成本预算、项目变更决策、年度工程费用预算、项目实施计划、项目标书决策、总分包招标、公用工程招标、工程所有合同和六个月滚动计划;参与审批的事项有:设计施工图内审、设计施工图和工程资料归档;参与抽查的事项有:部品样品审批封样、施工时与样品比对、施工组织设计会审、施工组织设计考核、施工工法展示、施工工法实施核查、施工标准样板验收、施工时与样板核查、施工质量过程管控;从专业的角度,提出合理化建议,逐步做到过程可控。五险一金、年薪、股权激励、员工餐、话补、工龄奖、全勤奖、培训机会。 联系电话:3629697   刘女士
内蒙古-包头 
4500 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 大专 工作经验:2年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:2年房地产甲方工作经验,熟悉13清单,09定额。主要负责安装工程清单编制、审核;安装工程单项工程动态成本管理控制;安装工程竣工结算。五险一金、股权激励、员工餐、话补、工龄奖、全勤奖、培训机会。
内蒙古-包头 
2200-4000 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 大专 工作经验:2年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:负责施工合同的编制及审核,合同管理、归档。了解国家相关法律法规,有房地产工作经验优先。五险一金、员工餐、话补、工龄奖、全勤奖、培训机会。 联系电话:3629697    联系人:刘女士
内蒙古-包头 
年薪制 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 本科 工作经验:10年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:协助总经理完成施工过程管控,在项目实施阶段,参与审核事项有:技术质量资料、合格供方、设计任务书、新技术应用、项目限额设计、设计方案、初步设计方案、设计变更单、工程变更单、项目成本预算、项目变更决策、年度工程费用预算、项目实施计划、项目标书决策、总分包招标、公用工程招标、工程所有合同和六个月滚动计划;参与审批的事项有:设计施工图内审、设计施工图和工程资料归档;参与抽查的事项有:部品样品审批封样、施工时与样品比对、施工组织设计会审、施工组织设计考核、施工工法展示、施工工法实施核查、施工标准样板验收、施工时与样板核查、施工质量过程管控;从专业的角度,提出合理化建议,逐步做到过程可控。现场管理,设计管理。五险一金、年薪、股权激励、员工餐、话补、工龄奖、全勤奖、培训机会。 联系电话:3629697   联系人:刘女士
内蒙古-包头 
年薪制 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 本科 工作经验:5年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:30-45岁,工程类专业,中级职称,5年房地产工作经验,2年同岗位工作经验,有精装修、配电箱柜、高低压配电室、自来水直饮水设备、消防、电梯、综合外网、绿化、弱点、通信网络的找补采购工作。五险一金、年薪、股权激励、员工餐、话补、工龄奖、全勤奖、培训机会。 联系电话:3629697     联系人:刘女士
内蒙古-包头 
6000 
2017-11-23 
公司性质:上市公司 学历要求: 大专 工作经验:3年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求:负责销售策划方案制定,与各策划活动公司对接,活动开展跟进。制定阶段性线上媒体推广计划及线下营销活动计划;根据市场变化推出阶段性推广主题内容及相关物料设计;合作媒体选择及洽谈等内容。联系电话:0472-3629697
内蒙古-包头 
3000-8000 
5天前 
公司性质:私营企业 学历要求: 本科 工作经验:3年以上 公司规模: 10-50人 招聘人数:
任职要求: 职位描述: 1、负责工程成本具体相关控制工作,定期组织经济活动分析; 2、及时做出成本控制估价及成本控制价,完成工程量清单编制及审核、招标控制价编制、清标及商务洽谈、建立成本各类数据库、管理归档成本文件; 3、做好现场项目在建过程中签证变更等核实管理工作; 4、负责具体组织建安工程预算、重大洽商、竣工结算的编制工作; 5、甲分包工程、甲指乙供、甲供材料询价及认价工作。 6、负责组织编制招标计划,拟订工程监理、工程施工、市政配套、重大物资设备采购的招标文件,组织招标工作,起草合同,合同谈判、签订等工作; 任职资格: 1、土建专业并对安装略有了解,男性为宜,工作经验5年以上,有从事相关专业成本控制具体工作经验(包括招投标阶段、过程中、结算), 2、为人正直踏实、有原则性、任劳任怨、职业道德良好有上进精神。大学本科以上,建筑、房地产管理专业有注册造价师资格优先。
内蒙古-包头 
6000 
2017-11-28 
公司性质:上市公司 学历要求: 大专 工作经验:3年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:1-2人
任职要求: 一、岗位职责: 1、质量管控基础管理:按照项目全过程全专业管控要求,分别从事前控制、施工控制和事后控制等三个方面执行质量管控制度,完成质量管控目标。 2、工程质量管控:负责项目方案审核、施工样板及施工工法检查、分部分项工程验收、隐蔽工程验收、总包分包物料验收、质量工期管控、工程进度管控、设计变更执行情况管控等。 3、其他工作:参与工程招标、工程款支付审核等。 二、任职资格: 1学历及专业背景要求(含资格证书要求) 1.1 土木工程等相关专业大学本科及以上学历。 1.2 中级及以上职称。 1.3注册建造师优先。 2经验要求 2.1 三年以上房地产项目工程管理经验。 3其他工作技能要求 3.1  业务技能及专业知识: 3.2  熟悉工程领域法律法规及地方性政策。 3.3 具有工程管理知识。 3.4 熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握房地产开发过程中工程管理各环节(包括精装修)的管控要点和关键环节,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题。 3.5 能统筹建筑、景观、精装修等专业工程技术管理; 3.6 熟房地产开发流程。 3.7 职业素质:具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,能够处理繁复的工作。 3.8 其他能力:出色的团队管理能力,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的文字处理能力,良好的团队管理能力。 3.9 语言及计算机要求:熟练掌握OFFICE办公软件;熟练使用AutoCAD等绘图软件和专业设计软件。  联系电话:0472-3629697
内蒙古-包头 
6000 
2017-11-28 
公司性质:上市公司 学历要求: 大专 工作经验:3年以上 公司规模: 50-200人 招聘人数:
任职要求: 一、岗位职责: 1、质量管控基础管理:按照项目全过程全专业管控要求,分别从事前控制、施工控制和事后控制等三个方面执行质量管控制度,完成质量管控目标。 2、工程质量管控:负责项目方案审核、施工样板及施工工法检查、分部分项工程验收、隐蔽工程验收、总包分包物料验收、质量工期管控、工程进度管控、设计变更执行情况管控等。 3、其他工作:参与工程招标、工程款支付审核等。 二、任职资格: 1学历及专业背景要求(含资格证书要求) 1.1 土木工程等相关专业大学本科及以上学历。 1.2 中级及以上职称。 1.3注册建造师优先。 2经验要求 2.1 三年以上房地产项目工程管理经验。 3其他工作技能要求 3.1 业务技能及专业知识: 3.2 熟悉工程领域法律法规及地方性政策。 3.3 具有工程管理知识。 3.4 熟悉工程施工流程和施工管理要点,掌握房地产开发过程中工程管理各环节(包括精装修)的管控要点和关键环节,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题。 3.5 能统筹建筑、景观、精装修等专业工程技术管理; 3.6 熟房地产开发流程。 3.7 职业素质:具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致;具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,能够处理繁复的工作。 3.8 其他能力:出色的团队管理能力,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的文字处理能力,良好的团队管理能力。 3.9 语言及计算机要求:熟练掌握OFFICE办公软件;熟练使用AutoCAD等绘图软件和专业设计软件。 联系电话:0472-3629697
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